태준열1 조직은 누가 옳은가 보다 무엇이 옳은가를 중심으로 조직은 누가 옳은가 보다 무엇이 옳은가를 중심으로 운영되어야 한다. 브런치를 통해 - https://brunch.co.kr/brunchbook/bethetrigger [브런치북] Synergy Trigger 최근처럼 조직생존이 위협받고 있었던 적은 없었습니다. 어떻게 해야 조직과 개인이 함께 생존하고 성장할 수 있을까요? 답은 당연히 brunch.co.kr 2023. 1. 23. 이전 1 다음